TERMOS DE USO

1. INTRODUÇÃO A ESTES TERMOS DE USO (“Termos”)

1.1 Aviso importante. Estes Termos, juntamente com a nossa Política de Privacidade (coletivamente, “Contrato”), regem o seu acesso e uso deste site, jobscanner.pro (este “Site”) e todos os produtos e serviços nele disponíveis.

1.2 Legalmente vinculante. LEIA ESTES TERMOS CUIDADOSAMENTE ANTES DE USAR O NOSSO SITE, POIS O USO DO SITE INDICA QUE VOCÊ LEU E ACEITOU ESTES TERMOS. VOCÊ NÃO PODERÁ USAR O SITE OU QUALQUER UM DE NOSSOS SERVIÇOS SE NÃO ACEITAR ESTES TERMOS.

1.3 Sobre nossos serviços. Nosso Site é um agregador de empregos, o que significa que indexamos vagas de emprego publicadas on-line e permitimos que você pesquise todas essas diferentes ofertas de emprego facilmente em um único local, o nosso Site. Na prática, é como um mecanismo de busca para vagas de emprego. Nós não participamos dos processos de contratação ou seleção e não somos uma empresa de recrutamento. Nós simplesmente indexamos as vagas disponíveis publicadas por terceiros e, quando você optar por se candidatar a uma vaga, será redirecionado para a vaga original no site ou serviço de terceiros diretamente ou usando nosso serviço easy apply. Alguns recursos do Site incluem a possibilidade de os candidatos a emprego carregarem um currículo. Coletivamente, nossas atividades, produtos e recursos no Site e o próprio Site são mencionados nesta Política como os “Serviços”.

1.4 Sobre nós. Você está celebrando este Contrato com a Job Evolution Services Kft. é uma empresa húngara (VAT: HU32201963) com endereço registrado na Hungria, 1173 Budapeste, Pesti ut 17 (“nós/nosso”).

1.5 Você, como parte deste Contrato. Quando nos referimos a “você”, queremos dizer você, se for um visitante do nosso Site, qualquer indivíduo que acesse os recursos do nosso Site, ou se for um recrutador ou contratante profissional usando o nosso Site. Especificamente:

'Candidato a emprego' significa você, se for um indivíduo que está pesquisando vagas de emprego em nosso Site ou criou uma conta conosco com o objetivo de aprender sobre desenvolvimento de carreira e oportunidades de emprego/candidatar-se a cargos.

“Recrutador” significa você, se for uma pessoa que atua em uma capacidade comercial e que está usando o nosso Site ou Serviços com o objetivo de estabelecer um relacionamento comercial conosco ou com candidatos a emprego, incluindo o recrutamento de candidatos a emprego. Se você for um profissional de negócios que pretende representar uma entidade ou organização neste contrato, você garante e afirma que foi autorizado a concordar com os Termos fornecidos e a firmar um contrato vinculativo conosco (nesses casos, todas as referências a “você” e “seu” nos Termos, com exceção deste parágrafo, dirão respeito à entidade ou organização em nome da qual você firmou este contrato).

'Visitante do Site' significa você, caso não seja considerado um Candidato a Emprego ou Recrutador, mas qualquer outra pessoa que esteja acessando ou fazendo uso dos nossos Serviços, incluindo este Site.

1.6 Crianças. Os Serviços não se destinam a menores de 18 anos, e você garante que, ao usar este Site e quaisquer Serviços, tem mais de 18 anos ou a idade apropriada de capacidade legal do país em que reside.

1.7 Alterações. RESERVAMO-NOS O DIREITO DE ALTERAR ESTES TERMOS E QUALQUER DOCUMENTO MENCIONADO A QUALQUER MOMENTO. ESPERA-SE QUE VOCÊ VERIFIQUE ESTA PÁGINA E SUAS PÁGINAS VINCULADAS PERIODICAMENTE PARA TOMAR CONHECIMENTO DE QUAISQUER ALTERAÇÕES QUE FIZERMOS, UMA VEZ QUE ELAS SÃO OBRIGATÓRIAS PARA VOCÊ. ALGUMAS DAS DISPOSIÇÕES CONTIDAS NESTES TERMOS DE USO TAMBÉM PODEM SER SUBSTITUÍDAS POR DISPOSIÇÕES OU AVISOS PUBLICADOS EM OUTRAS PARTES DO NOSSO SITE. O uso contínuo de quaisquer Serviços por você constituirá sua aceitação contínua dos Termos aplicáveis.

1.8 Termos adicionais relevantes para Recrutadores e futuros parceiros de negócios. Se a sua empresa firmar um contrato conosco para fornecer serviços adicionais a você em uma colaboração comercial, você estará sujeito a termos adicionais de contrato a serem determinados no momento relevante.

2. CONTEÚDO DE TERCEIROS

2.1 Conteúdo do usuário. Os usuários dos nossos Serviços, inclusive, entre outros, os candidatos a emprego, poderão carregar conteúdo nos Serviços, como currículos ou CVs ou outro conteúdo, e nos referimos a esse conteúdo gerado pelo usuário como “Conteúdo do Usuário”.

2.2 Conteúdo de terceiros. Além do Conteúdo do Usuário, os Serviços podem apresentar conteúdo criado, carregado ou o Site pode ter links para conteúdo hospedado por terceiros (como vagas de emprego). Isso é particularmente importante porque somos um agregador, conforme explicado na seção 1.3, portanto, não temos controle sobre isso, o que chamamos de “Conteúdo de Terceiros”.

2.3 Cuidado devido. Você deve ter o devido cuidado ao usar os Serviços, pois não realizamos nenhuma verificação criminal ou de identidade de nenhum visitante ou usuário dos Serviços, nem nos envolvemos em nenhuma disputa entre você e qualquer outro usuário (a menos que essa disputa envolva a necessidade de tomarmos medidas para remover conteúdo por lei ou ordem judicial, por exemplo, em uma disputa de propriedade intelectual). Não somos responsáveis por nada que você faça ou diga no site, e não monitoramos sistematicamente o conteúdo do Site. No entanto, se você publicar algo em qualquer área dos Serviços que permita que os usuários publiquem conteúdo, ou em qualquer comunicação conosco, e se recebermos uma reclamação de um usuário ou de terceiros, ou se tivermos nossas próprias preocupações com esse conteúdo, temos o direito de removê-lo se acreditarmos que ele esteja violando alguma lei ou estes Termos de Uso ou nossa Política de Privacidade.

2.4 Isenção de responsabilidade. Não assumimos nenhuma responsabilidade pelo conteúdo, políticas de privacidade ou práticas de qualquer Conteúdo de Usuário ou Conteúdo de Terceiros. Além disso, nosso Site não censurará nem poderá censurar ou editar o conteúdo de qualquer site de terceiros. Você reconhece que não seremos responsáveis por todas e quaisquer reivindicações, demandas e danos de qualquer tipo e natureza decorrentes de ou de alguma forma relacionados a todas e quaisquer responsabilidades potenciais decorrentes do uso de qualquer rede ou conteúdo de terceiros. Não podemos garantir a disponibilidade ou o desempenho de quaisquer serviços de terceiros usados para dar suporte ao Site. Esses serviços de terceiros podem alterar suas operações sem aviso prévio. Portanto, não seremos responsáveis por quaisquer interrupções, alterações de versão, atrasos na entrega, falhas, bugs ou encerramento de serviços de rede de terceiros. As redes de terceiros têm seus próprios termos de uso, e você deve cumprir todos os termos de uso fornecidos por qualquer rede de terceiros.

2.5 Você deve estar satisfeito com o empregador. Se você se candidatar a qualquer função indexada em nosso Site, é de sua exclusiva responsabilidade garantir que o empregador/recrutador seja licenciado, certificado, segurado e vinculado na medida em que você precisar.

3. PRESTAÇÃO DE NOSSOS SERVIÇOS A VOCÊ

3.1 Direito de alterar, suspender ou descontinuar os Serviços. Nós nos esforçamos para desenvolver continuamente serviços e funcionalidades inovadores e podemos oferecer a você serviços adicionais ou revisar o escopo dos Serviços existentes a nosso critério, com ou sem aviso prévio, e estes Termos se aplicarão a todos esses Serviços conforme fornecidos no momento relevante da prestação do serviço. Poderemos alterar, modificar, suspender ou descontinuar o Site, os Serviços ou qualquer parte deles a qualquer momento.

3.2 Nenhuma garantia. Nada nestes Termos ou em qualquer conteúdo dos Serviços, ou na comunicação conosco, deve ser considerado como implicação de qualquer garantia ou promessa de emprego de qualquer tipo. Não somos um recrutador e não temos influência sobre a tomada de decisão dos recrutadores. Não endossamos nenhum recrutador ou empregador específico; nossos Serviços oferecem apenas a funcionalidade de pesquisa.

3.3 Direito de recusa. Temos o direito de recusar o acesso, o serviço ou desativar a sua conta em nosso Site a qualquer momento, por qualquer motivo ou sem motivo, sem aviso prévio, explicação ou responsabilidade de qualquer tipo.

3.4 Erros. Você entende que o Site pode conter erros tipográficos ou outras imprecisões e que você não está confiando em nenhuma declaração feita no Site, nos Serviços ou em comunicações ao tomar decisões sobre o uso dos Serviços.

4. USO DOS SERVIÇOS POR VOCÊ

4.1 Finalidade permitida. Você tem permissão para usar os Serviços para fins pessoais, de consumo ou de seus próprios negócios internos (mas não para fins comerciais, incluindo, entre outros, a revenda ou a obtenção de lucro de terceiros por meio da deturpação dos Serviços como seus ou da venda de acesso aos Serviços a terceiros) (“Finalidade permitida”).

4.2 Uso não autorizado. Qualquer outro uso deste Site e dos Serviços além da Finalidade Permitida é proibido e, portanto, constitui uso não autorizado deste Site. O uso não autorizado deste Site pode resultar em violação de várias leis internacionais.

5. SUAS OBRIGAÇÕES LEGAIS E GARANTIAS

5.1 Você garante e declara que tem pelo menos 18 anos de idade, ou a idade apropriada de capacidade legal de acordo com as leis da jurisdição em que reside e garante ainda que

está acessando o Site e usando os Serviços voluntariamente e somente para os Fins Permitidos;

nunca foi condenado por um crime ou condenação criminal semelhante no país em que você reside;

usará os Serviços em conformidade com as leis aplicáveis ao país em que reside e que você cumpriu e continuará a cumprir as leis e os regulamentos da jurisdição a partir da qual você acessa o Site ou usa os Serviços;

somente nos enviará informações precisas e verdadeiras e que você atualizará imediatamente qualquer informação fornecida que posteriormente se torne imprecisa, enganosa ou falsa;

tem o direito, a autoridade e a capacidade de celebrar e se vincular a estes Termos, especialmente se você for um Recrutador agindo em nome de uma pessoa jurídica;

não esteja localizado em um país onde o acesso ao Site seja considerado contrário às leis locais;

entenda e aceite que nenhum relacionamento é estabelecido entre nós e você de qualquer tipo que não seja o estabelecido neste Contrato e, especificamente, nenhum relacionamento de empregado, empregador, contratado ou consultor está sendo estabelecido;

compreender e aceitar que nenhuma oferta de emprego ou solicitação de emprego está sendo feita a você em virtude do seu uso dos Serviços.

5.2 Você também garante e declara que não usará o Site ou os Serviços de nenhuma forma (nem procurará transmitir, compartilhar, difundir ou outro conteúdo, links para conteúdo ou, de outra forma, se envolverá em qualquer atividade no ou por meio do Site ou dos Serviços), o que, a nosso critério exclusivo, significa que você está usando os Serviços

para qualquer finalidade não permitida (por exemplo, para fins comerciais) que inclua o uso deste Site ou de seus dados ou conteúdos, em outro site ou em um ambiente de computador em rede;

de forma a modificar, exibir publicamente, executar publicamente, reproduzir ou distribuir qualquer parte deste Site ou dos Serviços, no todo ou em parte;

de qualquer forma que viole, ou tenha o potencial de violar, qualquer estatuto, regulamento, regra, ordem, tratado ou outra lei local, estadual, nacional, estrangeira ou internacional;

perseguir, assediar ou prejudicar outro indivíduo, ou coletar, usar ou armazenar dados pessoais de outros usuários sem o consentimento deles por qualquer método, inclusive, entre outros, por meio do uso de scripts, bots ou rastreadores da Web ou raspagem de qualquer tipo;

passar-se por qualquer pessoa ou entidade ou, de outra forma, deturpar a afiliação, conexão ou associação com qualquer pessoa ou entidade ou divulgar ou tentar divulgar qualquer informação pessoal ou confidencial de qualquer pessoa ou organização sem antes obter seu consentimento ou solicitar informações pessoais de outra pessoa para fins comerciais ou ilegais;

interferir ou tentar interferir ou interromper as redes conectadas aos Serviços ou com o funcionamento adequado dos Serviços, incluindo, sem limitação, o envio de vírus aos Serviços, sobrecarga, inundação, envio de spam, bombardeio de e-mail ou travamento ou tentativa de negar o serviço ao Site, aos Serviços ou ao servidor de qualquer usuário

usar, ou tentar usar, qualquer mineração de dados, robôs ou métodos semelhantes de coleta ou extração de dados em conexão com este Site;

obter, ou tentar obter, acesso não autorizado a qualquer parte deste Site ou dos Serviços, ou a quaisquer outras contas, sistemas de computador ou redes conectadas aos Serviços, seja por meio de hacking, mineração de senhas ou qualquer outro meio, ou tentar causar danos técnicos por qualquer meio, incluindo, sem limitação, vírus de computador, bombas lógicas, cavalos de Troia, worms, componentes nocivos, dados corrompidos ou outros softwares maliciosos ou dados nocivos;

sondar, examinar ou testar a vulnerabilidade do sistema ou da rede ou violar as medidas de segurança ou autenticação do site sem a devida autorização;

forjar cabeçalhos ou manipular identificadores de outra forma para disfarçar a origem de qualquer conteúdo transmitido por meio dos Serviços;

para a promoção ou viabilização de racismo, intolerância, ódio ou danos físicos, atividades ilegais ou ilícitas, que seja difamatório, impreciso, obsceno, indecente, sedicioso, ofensivo, pornográfico, abusivo, que possa incitar o ódio racial, discriminatório, inflamatório, blasfemo, que viole a confiança, que viole a privacidade, que prejudique menores de qualquer forma (sendo um menor uma pessoa com menos de 18 anos) ou que possa causar aborrecimento ou inconveniência;

para deliberadamente enganar a nós ou a qualquer outra pessoa ou organização, ou agir de forma fraudulenta;

para qualquer atividade que viole quaisquer direitos de terceiros, incluindo, entre outros, leis de propriedade intelectual e direitos concedidos a proprietários de direitos, como o uso de conteúdo protegido por direitos autorais (como músicas, vídeos, fotografias, imagens etc.), marcas registradas, patentes, segredos comerciais ou outras informações proprietárias, sem primeiro obter (e nos fornecer evidências) o consentimento do proprietário dos direitos;

para anunciar ou solicitar a qualquer pessoa a compra ou venda de quaisquer produtos ou serviços, incluindo, entre outros, o upload, a publicação, o envio por e-mail, a transmissão ou a disponibilização de qualquer publicidade não solicitada ou não autorizada, materiais promocionais, códigos de marketing de afiliados, códigos de referência de links ou qualquer outra forma de solicitação comercial;

para qualquer outra finalidade que consideremos inaceitável e prejudicial, ou potencialmente prejudicial, a terceiros, a outros usuários dos Serviços, a nós, a nossas afiliadas, ao Site ou aos Serviços de qualquer forma, inclusive causando danos físicos, à reputação ou outros danos intangíveis.

Podemos enviar candidaturas em seu nome para as vagas de emprego externas listadas abaixo, de acordo com a Política de Privacidade. Para autorizar isso, marque as caixas ao lado das empresas específicas às quais você gostaria que nos candidatássemos em seu nome. Você pode selecionar empresas individuais, concordar com todas as vagas listadas ou recusar totalmente essa opção. Se você não selecionar nenhuma empresa, nenhuma candidatura será enviada em seu nome para nenhuma vaga externa.

Compartilhamento de dados pessoais com empregadores terceirizados

A Empresa poderá compartilhar os dados pessoais do usuário com empregadores, recrutadores ou outras entidades de terceiros que não estejam registrados no Site, mas que operem fora do Site. Esses terceiros podem ter vagas de emprego que sejam semelhantes ou relevantes aos interesses do usuário. Esse compartilhamento de dados pessoais ocorre estritamente com a finalidade de facilitar as oportunidades de emprego para o usuário.

Nos casos em que o usuário tenha fornecido consentimento explícito e informado, a Empresa se reserva o direito de se candidatar a vagas de emprego semelhantes ou relevantes em nome do usuário. Os dados pessoais do usuário somente serão compartilhados com empregadores, recrutadores ou outras entidades terceirizadas para as quais o usuário tenha consentido explicitamente com a transferência. Esse consentimento é obtido da seguinte forma: depois que o usuário preencher o formulário de candidatura a uma vaga específica no Site, será apresentada a ele uma opção adicional para permitir que a Empresa se candidate a outras vagas semelhantes em seu nome. O usuário pode selecionar manualmente as empresas específicas com as quais está disposto a compartilhar seus dados pessoais para se candidatar a uma vaga. O usuário pode fazer isso marcando as caixas ao lado das empresas que lhe interessam. O usuário tem controle total sobre esse processo de seleção e pode escolher quantas empresas quiser. Ao selecionar os terceiros relevantes, o usuário dá permissão à Empresa para enviar seus dados pessoais a empregadores, recrutadores ou outras entidades com vagas que correspondam ou sejam relevantes para as qualificações e os interesses do usuário.

A Empresa somente compartilhará os dados pessoais do usuário com os terceiros que tenham sido explicitamente selecionados pelo usuário. Se nenhuma empresa for selecionada, os dados pessoais não serão compartilhados com terceiros empregadores, recrutadores ou outras entidades além da inscrição inicial.

O escopo dos dados pessoais que podem ser compartilhados com empregadores, recrutadores ou outras entidades selecionadas corresponderá aos dados fornecidos pelo usuário ao se candidatar a uma vaga no Site. A Empresa garante que somente os dados pessoais relevantes necessários para o processo de recrutamento serão compartilhados com terceiros e refletirão as informações voluntariamente enviadas pelo usuário durante sua candidatura no Site.

Os empregadores, recrutadores ou outras entidades terceirizadas com as quais a Empresa pode compartilhar dados pessoais são responsáveis por processá-los exclusivamente para fins de recrutamento e emprego. Essas partes são obrigadas a cumprir as leis de proteção de dados aplicáveis e a implementar medidas de segurança adequadas para proteger os dados pessoais que recebem.

Ao fornecer consentimento para o compartilhamento de seus dados pessoais, os usuários reconhecem e concordam que o uso desses dados pessoais por terceiros será regido pelos termos e políticas de privacidade do respectivo terceiro.

6. PAGAMENTOS

6.1 No momento, nossos Serviços são gratuitos para os candidatos a emprego. Se introduzirmos quaisquer recursos, produtos ou serviços pagos, você será informado sobre eles e estes termos serão atualizados para refletir qualquer alteração em nosso modelo de cobrança.

6.2 Além da cláusula 1.8, quaisquer pagamentos para parceiros comerciais serão detalhados em qualquer contrato comercial adicional entre nós e você, atuando como parceiro comercial.

7. RENÚNCIA A AÇÕES COLETIVAS

Você concorda que não participará de nenhuma ação coletiva e que nenhuma reivindicação relacionada a qualquer disputa poderá ser apresentada por você, a menos que esteja agindo exclusivamente como indivíduo em uma ação individual sob qualquer jurisdição e, em nenhuma circunstância, os procedimentos ou regras de ação coletiva se aplicarão à arbitragem ou a qualquer outro processo de disputa. EM QUALQUER LITÍGIO, NEM VOCÊ NEM QUALQUER OUTRA PESSOA TERÁ O DIREITO DE JUNTAR OU CONSOLIDAR REIVINDICAÇÕES POR OU CONTRA OUTRAS AFILIADAS OU PESSOAS, OU ARBITRAR QUALQUER REIVINDICAÇÃO COMO UMA AÇÃO REPRESENTATIVA OU COLETIVA OU EM UMA CAPACIDADE DE ADVOGADO GERAL PRIVADO. VOCÊ RECONHECE QUE ESTÁ ABRINDO MÃO DE SEUS DIREITOS DE PARTICIPAR DE UMA AÇÃO COLETIVA OU AÇÃO REPRESENTATIVA COM RELAÇÃO A QUALQUER REIVINDICAÇÃO DESSE TIPO.

8. DIREITOS DE PROPRIEDADE INTELECTUAL

8.1 Você reconhece e concorda que os direitos autorais, as marcas comerciais e outros direitos de propriedade intelectual, inclusive direitos de propriedade intelectual registrados e não registrados de qualquer tipo em qualquer território, sobre os Serviços e o conteúdo fornecido como parte dos Serviços pertencem a nós ou são usados sob licença exclusiva por nós. Nenhum direito em relação aos Serviços ou ao conteúdo fornecido como parte dos Serviços é concedido a você, exceto aqueles expressamente estabelecidos nestes termos de uso. Todos os direitos não expressamente concedidos neste documento são reservados. Exceto quando exigido ou limitado de outra forma pela legislação aplicável, qualquer reprodução, distribuição, modificação, retransmissão ou publicação de qualquer material protegido por direitos autorais é estritamente proibida sem o consentimento expresso por escrito do proprietário dos direitos autorais ou da licença.

8.2 Ao enviar qualquer Conteúdo de Usuário ou Conteúdo de Terceiros (conforme definido anteriormente nestes Termos) ao nosso Site, você certifica que é o autor e proprietário exclusivo desse conteúdo (e que nosso uso não infringirá ou violará os direitos de terceiros, inclusive direitos de privacidade, direitos de publicidade, direitos de propriedade intelectual, direitos contratuais ou quaisquer outros direitos) e concorda que renuncia a quaisquer direitos morais relacionados a esse conteúdo (inclusive o direito de ser identificado como autor).

8.3 Você aceita e concorda que temos o direito de divulgar sua identidade a qualquer terceiro que esteja alegando que qualquer conteúdo publicado ou carregado por você em nosso Site constitui uma violação de seus direitos de propriedade intelectual ou de seu direito à privacidade ou de qualquer outra lei.

9. RECURSOS POR VIOLAÇÃO DESTES TERMOS

9.1 Poderemos tomar qualquer medida que considerarmos necessária ou apropriada se acreditarmos que qualquer pessoa violou estes Termos, incluindo, entre outras, as seguintes

divulgar a identidade do usuário a agências de aplicação da lei, a qualquer terceiro que alegue violação de sua propriedade intelectual ou direito de privacidade ou qualquer outro direito legal nos termos da lei de qualquer jurisdição aplicável;

bloquear o seu endereço IP e notificar o seu provedor de serviços de Internet e qualquer órgão governamental, regulador ou policial relevante;

suspender ou encerrar a sua conta conosco;

moderar qualquer Conteúdo do Usuário;

tomar qualquer outra medida prevista nestes Termos ou disponível por equidade ou lei.

10. ISENÇÃO DE RESPONSABILIDADE E LIMITAÇÃO DE RESPONSABILIDADE

10.1 ESTE SITE, OS SERVIÇOS E TODO O SEU CONTEÚDO SÃO FORNECIDOS “NO ESTADO EM QUE SE ENCONTRAM”. VOCÊ NÃO DEVE CONFIAR EM NENHUMA INFORMAÇÃO PUBLICADA OU VINCULADA A ESTE SITE SEM ANTES FAZER SUAS PRÓPRIAS CONSULTAS PARA VERIFICAR SE ELA É PRECISA, ATUAL E COMPLETA. NÃO FAZEMOS, E EXPRESSAMENTE NOS ISENTAMOS, DE QUAISQUER REPRESENTAÇÕES, GARANTIAS, CONVÊNIOS E CONDIÇÕES, EXPRESSAS OU IMPLÍCITAS, DECORRENTES DE OPERAÇÃO DA LEI, CURSO DE DESEMPENHO, CURSO DE NEGOCIAÇÃO, USO DE COMÉRCIO OU DE OUTRA FORMA, INCLUINDO QUAISQUER GARANTIAS E CONDIÇÕES EXPRESSAS OU IMPLÍCITAS DE: COMERCIABILIDADE; ADEQUAÇÃO A UMA FINALIDADE ESPECÍFICA; NÃO VIOLAÇÃO; SEGURANÇA; QUALIDADE; AUSÊNCIA DE DEFEITOS OU QUE OS DEFEITOS SERÃO CORRIGIDOS; USO ININTERRUPTO, LIVRE DE VÍRUS OU DE ERROS DESTE SITE; OU PRECISÃO, ATUALIDADE, CONFIABILIDADE, INTEGRIDADE OU ADEQUAÇÃO EM RELAÇÃO AO CONTEÚDO DESTE SITE.

10.2 Sem limitar a generalidade do acima exposto, não garantimos que o uso dos Serviços por você será seguro, ininterrupto, sempre disponível, livre de erros ou atenderá às suas necessidades, ou que quaisquer defeitos nos Serviços serão corrigidos. Não oferecemos nenhuma garantia quanto aos resultados que podem ser obtidos com o uso deste Site ou de nossos Serviços, nem quanto à precisão ou confiabilidade de qualquer informação obtida por meio deste Site ou dos Serviços. Nenhuma orientação ou informação, seja oral ou escrita, obtida por você por meio deste Site ou dos Serviços, ou de nós ou de nossas subsidiárias/outras empresas afiliadas, criará qualquer garantia.

10.3 ALGUMAS JURISDIÇÕES NÃO PERMITEM A EXCLUSÃO OU LIMITAÇÃO DE DETERMINADOS DANOS, PORTANTO, AS SEGUINTES LIMITAÇÕES E EXCLUSÕES PODEM NÃO SE APLICAR A VOCÊ COMO PESSOA, VISITANTE DO SITE, CANDIDATO A EMPREGO, RECRUTADOR OU QUALQUER OUTRA FORMA DE USUÁRIO DE NOSSOS SERVIÇOS, O QUE INCLUI O SITE. ATÉ O LIMITE MÁXIMO PERMITIDO PELA LEI APLICÁVEL, EM NENHUMA CIRCUNSTÂNCIA E SOB NENHUMA TEORIA JURÍDICA (INCLUINDO, SEM LIMITAÇÃO, ATO ILÍCITO, CONTRATO, RESPONSABILIDADE ESTRITA OU OUTRA) NÓS (OU NOSSO(S) LICENCIADOR(ES) OU FORNECEDOR(ES)) SEREMOS RESPONSÁVEIS PERANTE VOCÊ OU QUALQUER OUTRA PESSOA POR (A) QUAISQUER DANOS INDIRETOS, ESPECIAIS, INCIDENTAIS OU CONSEQUENCIAIS DE QUALQUER TIPO, INCLUSIVE DANOS POR LUCROS CESSANTES, PERDA DE FUNDO DE COMÉRCIO, PARALISAÇÃO DO TRABALHO, PRECISÃO DOS RESULTADOS OU FALHA OU MAU FUNCIONAMENTO DO COMPUTADOR, OU (B) QUALQUER VALOR, NO TOTAL, QUE EXCEDA O MAIOR VALOR ENTRE (I) US$ 100 OU (II) PARA CLIENTES PAGANTES, OS VALORES PAGOS POR VOCÊ A NÓS EM RELAÇÃO AOS SERVIÇOS NO PERÍODO DE TRÊS (3) MESES ANTERIOR A ESSA REIVINDICAÇÃO APLICÁVEL, OU (C) QUALQUER QUESTÃO ALÉM DO NOSSO CONTROLE RAZOÁVEL.

11. INDENIZAÇÃO POR VOCÊ

Você concorda em indenizar a nós, nossos executivos, diretores, funcionários, agentes, afiliados (e executivos, diretores, funcionários e agentes de entidades afiliadas) por quaisquer reivindicações, causas de ação, dívidas, perdas, custos, responsabilidades e despesas (inclusive honorários advocatícios razoáveis) relacionados ou decorrentes, direta ou indiretamente, de você ou de qualquer pessoa que use a sua conta: (i) uso ou incapacidade de uso dos Serviços, (ii) qualquer conteúdo ou informação postada usando a sua conta, (iii) violação destes Termos, (iv) violação de quaisquer direitos de terceiros, ou (iv) violação de quaisquer leis, regras ou regulamentos aplicáveis. Reservamo-nos o direito de assumir a defesa e o controle exclusivos de qualquer questão sujeita a indenização por você. Você concorda em nos fornecer total cooperação se optarmos por exercer esse direito e todos os outros termos de indenização continuarão a ser aplicados.

12. PRIVACIDADE E COMUNICAÇÕES ELETRÔNICAS

12.1 Política de privacidade. Os termos da nossa Política de Privacidade estão expressamente incorporados neste documento e fazem parte do seu contrato conosco.

12.2 Comunicações eletrônicas. Você concorda que todos os avisos ou outras comunicações referentes à sua conta e/ou ao seu uso do Site (“Comunicações”) poderão ser fornecidos a você eletronicamente e você concorda em receber todas as nossas Comunicações em formato eletrônico. Você pode imprimir uma cópia de qualquer Comunicação e guardá-la para seus registros. Todas as Comunicações eletrônicas serão consideradas tão legalmente vinculantes quanto se estivessem em papel. Você pode revogar seu consentimento para receber Comunicações eletronicamente, mas se revogar seu consentimento para receber Comunicações eletronicamente, reservamo-nos o direito de encerrar seu direito de usar nosso Site.

13. DISPOSIÇÕES DIVERSAS

13.1 Cessão. Poderemos transferir, ceder ou subcontratar os direitos, interesses ou obrigações previstos nestes Termos, a nosso critério exclusivo, sem obter o seu consentimento.

13.2 Hiperlinks. Você pode criar links para o nosso Site, desde que isso seja feito de forma justa, que não afete negativamente nossa reputação ou nossos negócios e não sugira qualquer forma de associação onde não há nenhuma. Reservamo-nos o direito de solicitar a retirada de qualquer link e você concorda em cooperar conosco para que qualquer enquadramento ou link não autorizado seja encerrado imediatamente.

13.3 Divisibilidade e não renúncia. Se algum destes Termos for considerado inconsistente com a lei aplicável, esse(s) termo(s) deverá(ão) ser interpretado(s) de modo a refletir as intenções das partes, e nenhum outro termo será modificado. O não exercício, por qualquer uma das partes, de qualquer direito, poder ou recurso previsto nestes Termos ou de outra forma disponível em relação a eles, por lei ou em equidade, ou a insistência no cumprimento, por qualquer outra parte, de suas obrigações nos termos deste instrumento, e qualquer costume ou prática das partes em desacordo com os termos deste instrumento, não constituirá uma renúncia, por essa parte, de seu direito de exercer qualquer direito, poder ou recurso, ou de exigir tal cumprimento.

13.4 Contrato integral. Estes Termos e quaisquer documentos aos quais estes Termos se refiram, como nossa Política de Privacidade, constituem um contrato legalmente vinculante que rege o relacionamento entre nós e você. Este Contrato substitui quaisquer condições que possam ter sido acordadas no passado, mesmo que não tenham sido diretamente retiradas ou alteradas, e constituem a totalidade dos direitos e obrigações existentes entre nós e você. De acordo com a cláusula 1.8, qualquer relacionamento entre empresas será regido adicionalmente pelos termos de qualquer contrato B2B suplementar que celebrarmos com a sua empresa.

13.5 LEI APLICÁVEL E JURISDIÇÃO. Estes Termos serão regidos pelas leis da Inglaterra e do País de Gales. Quaisquer disputas relacionadas a estes Termos ou aos Serviços aos quais eles se referem serão julgadas exclusivamente nos tribunais localizados na Inglaterra, Reino Unido.

13.6 IDIOMA. Estes Termos foram redigidos no idioma inglês e todos os procedimentos relacionados a estes documentos e qualquer litígio relacionado deverão ser conduzidos em inglês. Se disponibilizarmos estes documentos em qualquer outro idioma, os termos da versão em inglês prevalecerão.

14. RECLAMAÇÕES

14.1 Reclamações ou comentários podem ser encaminhados ao nosso departamento de suporte entrando em contato conosco:

Nome da nossa empresa: Job Evolution Services Kft.

Nosso número de empresa: VAT: HU32201963 registrado na Hungria

Nosso endereço da sede social: Hungria, 1173 Budapest, Pesti ut 17

Nosso e-mail de suporte: [email protected]

Nosso site: jobscanner.pro

14.2 Faremos o possível para responder e investigar devidamente qualquer reclamação dentro de um período razoável.

15. INFORMAÇÕES SOBRE DIREITOS DO CONSUMIDOR APENAS PARA RESIDENTES DA CALIFÓRNIA, EUA

15.1 Esta cláusula se aplica somente aos residentes da Califórnia. Em conformidade com a Seção 1789 do Código Civil da Califórnia, observe o seguinte: Hungria, 1173 Budapeste, Pesti ut 17, e [email protected]

15.2 Qualquer usuário de nossos Serviços que deseje obter acesso à seção do Site exclusiva para titulares de contas deve ser um titular de conta em situação regular. Todas as taxas associadas à abertura ou manutenção de uma conta são exibidas antes do estabelecimento da conta. Nós nos reservamos o direito de alterar essas taxas. Você pode entrar em contato conosco para resolver quaisquer disputas ou para receber mais informações sobre o Site.