TERMINI DI UTILIZZO

1. INTRODUZIONE ALLE PRESENTI CONDIZIONI D'USO (“Condizioni”)

1.1 Avviso importante. I presenti Termini, unitamente alla nostra Informativa sulla Privacy (collettivamente, “Accordo”), disciplinano l'accesso e l'utilizzo di questo sito web, jobscanner.pro (il “Sito”) e di tutti i prodotti e servizi ivi disponibili.

1.2 Legalmente vincolante. LEGGI ATTENTAMENTE QUESTI TERMINI PRIMA DI UTILIZZARE IL NOSTRO SITO, POICHÉ L'UTILIZZO DEL SITO INDICA CHE HAI LETTO E ACCETTATO QUESTI TERMINI. L'UTENTE NON PUÒ UTILIZZARE IL SITO O UNO QUALSIASI DEI NOSTRI SERVIZI SE NON ACCETTA I PRESENTI TERMINI.

1.3 Informazioni sui nostri servizi. Il nostro Sito è un aggregatore di offerte di lavoro, il che significa che indicizziamo le offerte di lavoro pubblicate online e ti permettiamo di cercare facilmente tutti questi annunci di lavoro in un unico luogo, il nostro Sito. In pratica è come un motore di ricerca per le offerte di lavoro. Non interveniamo nei processi di assunzione o selezione e non siamo una società di reclutamento, ma ci limitiamo a indicizzare le offerte di lavoro pubblicate da altri e quando decidi di candidarti per un posto vacante verrai reindirizzato all'annuncio originale sul sito o sul servizio di terzi direttamente o utilizzando il nostro servizio di candidatura facile. Alcune funzioni del Sito includono la possibilità per chi cerca lavoro di caricare un CV. Nel complesso, le nostre attività, i prodotti e le funzionalità del Sito e il Sito stesso sono indicati nella presente Informativa come i “Servizi”.

1.4 Chi siamo. Lei stipula il presente Contratto con Job Evolution Services Kft. è una società ungherese (IVA: HU32201963) con sede legale in Ungheria, 1173 Budapest, Pesti ut 17 (“noi”).

1.5 Tu, in quanto parte del presente Contratto. Quando ci riferiamo a “te” intendiamo te, se sei un visitatore del nostro Sito, qualsiasi persona che accede alle funzionalità del nostro Sito, o se sei un reclutatore o un assuntore professionale che utilizza il nostro Sito. In particolare:

Per “Cercatore di lavoro” si intende l'utente che cerca sul nostro Sito offerte di lavoro o che ha creato un account per informarsi sulle opportunità di carriera e di lavoro e per candidarsi.

Reclutatore": se sei una persona che agisce in qualità di imprenditore e che utilizza il nostro Sito o i nostri Servizi allo scopo di stabilire un rapporto d'affari con noi o con le persone in cerca di lavoro, compreso il reclutamento delle persone in cerca di lavoro. Se sei un professionista che dichiara di rappresentare un'entità o un'organizzazione in questo accordo, garantisci e dichiari di essere stato autorizzato ad accettare i Termini e a stipulare un contratto vincolante con noi (in questi casi, ogni riferimento a “te” e “tuo” nei Termini, ad eccezione di questo paragrafo, riguarderà l'entità o l'organizzazione per cui hai stipulato questo accordo).

Per “Visitatore del Sito” si intende l'utente, se non è considerato un Cercatore di Lavoro o un Reclutatore, ma qualsiasi altra persona che acceda o utilizzi in altro modo i nostri Servizi, incluso questo Sito.

1.6 Bambini. I Servizi non sono rivolti a persone di età inferiore ai 18 anni e tu garantisci, utilizzando il Sito e i Servizi, di avere più di 18 anni o di avere la capacità giuridica appropriata del paese in cui risiedi.

1.7 Modifiche. CI RISERVIAMO IL DIRITTO DI MODIFICARE I PRESENTI TERMINI E QUALSIASI DOCUMENTO A CUI SI FACCIA RIFERIMENTO IN QUALSIASI MOMENTO. L'UTENTE È TENUTO A CONTROLLARE PERIODICAMENTE QUESTA PAGINA E LE PAGINE AD ESSA COLLEGATE PER PRENDERE ATTO DI EVENTUALI MODIFICHE DA NOI APPORTATE, IN QUANTO VINCOLANTI PER L'UTENTE. ALCUNE DELLE DISPOSIZIONI CONTENUTE NEI PRESENTI TERMINI D'USO POSSONO ESSERE SOSTITUITE DA DISPOSIZIONI O AVVISI PUBBLICATI ALTROVE SUL NOSTRO SITO. L'uso continuato dei Servizi da parte dell'utente costituirà l'accettazione costante dei Termini applicabili.

1.8 Condizioni aggiuntive per i reclutatori e i futuri partner commerciali. Se la tua azienda stipula un accordo con noi per fornirti servizi aggiuntivi nell'ambito di una collaborazione commerciale, sarai soggetto a ulteriori termini di accordo che verranno stabiliti al momento opportuno.

2. CONTENUTI DI TERZI

2.1 Contenuti degli utenti. Gli utenti dei nostri Servizi, inclusi, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, i Cercatori di Lavoro, possono caricare contenuti sui Servizi, come curriculum o CV o altri contenuti, e ci riferiamo a questi contenuti generati dagli utenti come “Contenuti degli Utenti”.

2.2 Contenuti di terzi. Oltre ai Contenuti dell'Utente, i Servizi possono contenere contenuti creati, caricati o il Sito può collegarsi a contenuti ospitati da terze parti (come le offerte di lavoro). Questo è particolarmente importante perché noi siamo un aggregatore, come spiegato nella sezione 1.3, pertanto non abbiamo alcun controllo su questi contenuti, che chiamiamo “Contenuti di terzi”.

2.3 Attenzione. L'utente è tenuto a prestare la dovuta attenzione nell'utilizzo dei Servizi, in quanto non effettuiamo controlli criminali o di altro tipo sull'identità dei visitatori o degli utenti dei Servizi, né ci occupiamo di eventuali controversie tra l'utente e altri utenti (a meno che tali controversie non ci obblighino, per legge o per ordine del tribunale, a rimuovere i contenuti, ad esempio in una controversia sulla proprietà intellettuale). Non siamo responsabili di ciò che l'utente fa o dice sul sito e non monitoriamo sistematicamente il contenuto del sito. Tuttavia, se l'utente pubblica qualcosa in qualsiasi area dei Servizi che consente agli utenti di pubblicare contenuti, o in qualsiasi comunicazione con noi, e riceviamo un reclamo da parte di un utente o di terzi, o abbiamo dei dubbi su tali contenuti, abbiamo il diritto di rimuoverli se riteniamo che siano in violazione di qualsiasi legge o che violino le presenti Condizioni d'uso o la nostra Informativa sulla privacy.

2.4 Esclusione di responsabilità. Non ci assumiamo alcuna responsabilità per il contenuto, le politiche sulla privacy o le pratiche di qualsiasi Contenuto dell'utente o Contenuto di terzi. Inoltre, il nostro Sito non censura e non può censurare o modificare il contenuto di qualsiasi sito web di terzi. L'utente riconosce che non saremo responsabili per qualsiasi reclamo, richiesta e danno di qualsiasi tipo e natura derivante da o in qualsiasi modo collegato a qualsiasi responsabilità potenziale derivante dall'uso di qualsiasi rete o contenuto di terzi. Non possiamo garantire la disponibilità o le prestazioni dei servizi di terze parti utilizzati per supportare il Sito. Tali servizi di terze parti possono cambiare le loro operazioni senza preavviso. Pertanto, non saremo responsabili di eventuali interruzioni, cambiamenti di versione, ritardi nella consegna, guasti, bug o interruzione del servizio di rete di terzi. Le reti di terze parti hanno i loro termini d'uso e l'utente deve rispettare i termini d'uso forniti da qualsiasi rete di terze parti.

2.5 Soddisfare il datore di lavoro. Se l'utente si candida per un ruolo indicizzato sul nostro Sito, è sua esclusiva responsabilità assicurarsi che il datore di lavoro/reclutatore sia autorizzato, certificato, assicurato e vincolato nella misura richiesta dall'utente.

3. FORNITURA DEI NOSTRI SERVIZI ALL'UTENTE

3.1 Diritto di modificare, sospendere o interrompere i Servizi. Ci impegniamo a sviluppare continuamente servizi e funzionalità innovative e possiamo offrire all'utente servizi aggiuntivi o rivedere la portata dei Servizi esistenti a nostra discrezione, con o senza preavviso, e i presenti Termini si applicheranno a tutti questi Servizi come forniti al momento della fornitura del servizio. Possiamo alterare, modificare, sospendere o interrompere il Sito, i Servizi o qualsiasi loro parte in qualsiasi momento.

3.2 Nessuna garanzia. Nulla di quanto contenuto nei presenti Termini o in qualsiasi contenuto dei Servizi, o nelle comunicazioni con noi, deve essere considerato come una garanzia o una promessa di impiego di qualsiasi tipo. Non siamo un reclutatore e non abbiamo alcuna influenza sulle decisioni dei reclutatori. Non appoggiamo alcun reclutatore o datore di lavoro specifico; i nostri Servizi forniscono solo funzionalità di ricerca.

3.3 Diritto di rifiutare. Abbiamo il diritto di rifiutare l'accesso, il servizio o disabilitare l'account dell'utente sul nostro Sito in qualsiasi momento, per qualsiasi motivo o senza motivo, senza preavviso, spiegazione o responsabilità di alcun tipo.

3.4 Errori. L'utente è consapevole che il Sito può contenere errori tipografici o altre imprecisioni e che non fa affidamento su alcuna dichiarazione fatta sul Sito, sui Servizi o nelle comunicazioni quando prende decisioni sull'uso dei Servizi.

4. L'UTILIZZO DEI SERVIZI DA PARTE DELL'UTENTE

4.1 Scopo consentito. L'utente è autorizzato a utilizzare i Servizi per scopi personali, di consumo o per la propria attività interna (ma non per scopi commerciali, ivi compresi, a titolo esemplificativo e non esaustivo, i casi in cui l'utente rivenda o tragga profitto da terzi, presentando erroneamente i Servizi come propri o vendendo l'accesso ai Servizi a terzi) (“Scopo consentito”).

4.2 Uso non autorizzato. Qualsiasi altro utilizzo del Sito e dei Servizi al di là degli scopi consentiti è vietato e, pertanto, costituisce un uso non autorizzato del Sito. L'uso non autorizzato del Sito può comportare la violazione di varie leggi internazionali.

5. OBBLIGHI LEGALI E GARANZIE DELL'UTENTE

5.1 L'utente garantisce e dichiara di avere almeno 18 anni di età, o l'età appropriata per la capacità giuridica in base alle leggi della giurisdizione in cui risiede e garantisce inoltre che

stai accedendo al Sito e utilizzando i Servizi volontariamente e solo per gli Scopi consentiti;

non sei mai stato condannato per reati o condanne penali simili nel paese in cui risiedi;

utilizzerà i Servizi in conformità con le leggi applicabili nel paese in cui risiede e che ha rispettato e continuerà a rispettare le leggi e i regolamenti della giurisdizione da cui accede al Sito o utilizza i Servizi;

ci invierai solo informazioni accurate e veritiere e aggiornerai tempestivamente qualsiasi informazione da te fornita che in seguito diventerà inaccurata, fuorviante o falsa;

hai il diritto, l'autorità e la capacità di stipulare ed essere vincolato dai presenti Termini, in particolare se sei un Recruiter che agisce per conto di una persona giuridica;

non si trovi in un paese in cui l'accesso al Sito sia considerato contrario alle leggi locali;

comprendi e accetti che tra noi e l'utente non si instaura alcun tipo di rapporto diverso da quello stabilito nel presente Contratto e, in particolare, non si instaura alcun rapporto di dipendente, datore di lavoro, appaltatore o consulente;

comprendi e accetti che non ti viene fatta alcuna offerta di lavoro o sollecitazione di lavoro in virtù dell'utilizzo dei Servizi da parte tua.

5.2 L'utente garantisce e dichiara inoltre che non utilizzerà il Sito o i Servizi in alcun modo (né cercherà di trasmettere, condividere, diffondere o altri contenuti, link a contenuti o intraprendere in altro modo qualsiasi attività su o attraverso il Sito o i Servizi) che, a nostro insindacabile giudizio, lo faccia utilizzando i Servizi:

per qualsiasi scopo non consentito (ad esempio, per scopi commerciali) che includa l'uso di questo Sito o dei suoi dati o contenuti, su un altro sito o attraverso un ambiente informatico in rete;

in modo da modificare, mostrare pubblicamente, eseguire pubblicamente, riprodurre o distribuire qualsiasi parte di questo Sito o dei Servizi, in tutto o in parte;

in qualsiasi modo che violi, o possa violare, qualsiasi statuto, regolamento, norma, ordine, trattato o altra legge locale, statale, nazionale, estera o internazionale;

perseguitare, molestare o danneggiare un'altra persona o raccogliere, utilizzare o memorizzare dati personali di altri utenti senza il loro consenso con qualsiasi metodo, compreso, ma non solo, l'uso di script, bot, web crawler o scraping di qualsiasi tipo;

impersonare una persona o un'entità o altrimenti fingere di essere affiliato, collegato o associato a una persona o un'entità o divulgare o cercare di divulgare informazioni personali o riservate di una persona o di un'organizzazione senza averne prima ottenuto il consenso o sollecitare le informazioni personali di un'altra persona per scopi commerciali o illegali;

interferire o tentare di interferire o interrompere le reti collegate ai Servizi o il corretto funzionamento dei Servizi, inclusi, a titolo esemplificativo, l'invio di virus ai Servizi, il sovraccarico, l'inondazione, lo spamming, il mail bombing o il crash o il tentativo di negare il servizio al Sito, ai Servizi o al server di qualsiasi utente.

utilizzare, o tentare di utilizzare, qualsiasi data mining, robot o metodi simili di raccolta o estrazione di dati in relazione a questo Sito;

ottenere, o tentare di ottenere, un accesso non autorizzato a qualsiasi parte del Sito o dei Servizi, o a qualsiasi altro account, sistema informatico o rete connessa ai Servizi, tramite hacking, password mining o qualsiasi altro mezzo, o tentare di causare danni tecnici con qualsiasi mezzo, inclusi, a titolo esemplificativo, virus informatici, bombe logiche, cavalli di Troia, worm, componenti dannosi, dati corrotti o altri software dannosi o dati nocivi;

sondare, scansionare o testare la vulnerabilità del sistema o della rete o violare le misure di sicurezza o di autenticazione del sito senza autorizzazione;

falsificando intestazioni o manipolando in altro modo gli identificatori al fine di nascondere l'origine di qualsiasi contenuto trasmesso attraverso i Servizi;

per promuovere o consentire il razzismo, il bigottismo, l'odio o il danno fisico, attività illegali o illecite, diffamatori, inaccurati, osceni, indecenti, sediziosi, offensivi, pornografici, abusivi, suscettibili di incitare all'odio razziale, discriminatori, infiammatori, blasfemi, in violazione della fiducia, in violazione della privacy, dannosi per i minori in qualsiasi modo (per minore si intende una persona di età inferiore ai 18 anni) o che possano causare fastidi o disagi;

per ingannare deliberatamente noi o qualsiasi altra persona o organizzazione, o per agire in modo fraudolento;

per qualsiasi attività che violi i diritti di terzi, incluse, a titolo esemplificativo, le leggi sulla proprietà intellettuale e i diritti concessi ai proprietari dei diritti, come ad esempio l'utilizzo da parte tua di contenuti protetti da copyright (come musica, video, fotografie, immagini, ecc.), marchi, brevetti, segreti commerciali o altre informazioni proprietarie, senza aver prima ottenuto (e averne dato prova) il consenso del proprietario dei diritti;

pubblicizzare o sollecitare qualsiasi persona all'acquisto o alla vendita di prodotti o servizi, inclusi, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, il caricamento, la pubblicazione, l'invio di e-mail, la trasmissione o la messa a disposizione di pubblicità non richiesta o non autorizzata, di materiale promozionale, di codici di marketing affiliato, di codici di riferimento per i link o di qualsiasi altra forma di sollecitazione commerciale;

per qualsiasi altro scopo che riteniamo inaccettabile e dannoso, o potenzialmente dannoso, per qualsiasi terza parte, per altri utenti dei Servizi, per noi, per i nostri affiliati, per il Sito o per i Servizi in qualsiasi modo, compreso quello di causare danni fisici o alla reputazione o altri danni intangibili.

Possiamo inviare candidature per conto dell'utente alle offerte di lavoro esterne elencate di seguito in conformità con l'Informativa sulla privacy. Per autorizzarci a farlo, seleziona le caselle accanto alle specifiche aziende a cui desideri che ci candidiamo per tuo conto. Puoi selezionare singole aziende, accettare tutte le offerte di lavoro elencate o rifiutare del tutto questa opzione. Se non selezioni alcuna azienda, non verrà inviata alcuna candidatura per tuo conto ad alcuna offerta di lavoro esterna.

Condivisione dei dati personali con datori di lavoro terzi

La Società può condividere i dati personali dell'utente con datori di lavoro terzi, reclutatori o altre entità che non sono registrate sul Sito ma che operano al di fuori del Sito. Queste terze parti potrebbero avere offerte di lavoro simili o pertinenti agli interessi dell'utente. Tale condivisione di dati personali avviene esclusivamente allo scopo di facilitare le opportunità di lavoro per l'utente.

Nei casi in cui l'utente abbia fornito un consenso esplicito e informato, la Società si riserva il diritto di candidarsi a offerte di lavoro simili o pertinenti per conto dell'utente. I dati personali dell'utente saranno condivisi solo con datori di lavoro, reclutatori o altre entità terze a cui l'utente abbia esplicitamente acconsentito al trasferimento. Il consenso si ottiene nel modo seguente: dopo aver completato il modulo di candidatura per una specifica offerta di lavoro sul Sito, all'utente verrà presentata un'ulteriore opzione per consentire alla Società di candidarsi ad altre offerte di lavoro simili per suo conto. L'utente può selezionare manualmente le società specifiche con le quali è disposto a condividere i propri dati personali ai fini della candidatura per un posto di lavoro. L'utente può farlo selezionando le caselle accanto alle aziende di suo interesse. L'utente ha il pieno controllo su questo processo di selezione e può scegliere quante o quante aziende desidera. Selezionando le terze parti interessate, l'utente autorizza la Società a inviare i suoi dati personali a datori di lavoro, reclutatori o altri enti terzi con offerte di lavoro corrispondenti o pertinenti alle qualifiche e agli interessi dell'utente.

La Società condividerà i dati personali dell'utente solo con le terze parti selezionate esplicitamente dall'utente. Se non vengono selezionate aziende, i dati personali non verranno condivisi con datori di lavoro, reclutatori o altre entità terze oltre alla candidatura iniziale.

L'ambito dei dati personali che possono essere condivisi con i datori di lavoro, i reclutatori o altri enti terzi selezionati corrisponderà ai dati forniti dall'utente al momento della candidatura a un posto vacante sul Sito. La Società garantisce che solo i dati personali pertinenti necessari per il processo di reclutamento saranno condivisi con terze parti e rispecchieranno le informazioni volontariamente fornite dall'utente durante la sua candidatura sul Sito.

I datori di lavoro, i reclutatori o altre entità terze a cui la Società può condividere i dati personali sono responsabili del loro trattamento esclusivamente ai fini del reclutamento e dell'assunzione. Tali soggetti sono tenuti a rispettare le leggi vigenti in materia di protezione dei dati e ad adottare misure di sicurezza adeguate per proteggere i dati personali ricevuti.

Fornendo il consenso alla condivisione dei propri dati personali, gli utenti riconoscono e accettano che l'uso di tali dati personali da parte di tali soggetti terzi sarà disciplinato dai termini e dalle politiche sulla privacy dei rispettivi soggetti terzi.

6. PAGAMENTI

6.1 Al momento i nostri Servizi sono gratuiti per chi cerca lavoro. Qualora dovessimo introdurre funzionalità, prodotti o servizi a pagamento, sarai informato e i presenti termini saranno aggiornati per riflettere qualsiasi modifica al nostro modello di fatturazione.

6.2 In aggiunta alla clausola 1.8, qualsiasi pagamento per i partner commerciali sarà dettagliato in qualsiasi accordo commerciale aggiuntivo tra noi e te, che agisci in qualità di partner commerciale.

7. RINUNCIA ALLA CLASS ACTION

L'utente accetta di non partecipare ad alcuna azione collettiva e che nessuna richiesta di risarcimento relativa a qualsiasi controversia può essere presentata dall'utente a meno che non agisca esclusivamente come individuo in un'azione individuale in qualsiasi giurisdizione, e in nessun caso le procedure o le regole di azione collettiva si applicheranno all'arbitrato o a qualsiasi altro processo di controversia. IN QUALSIASI CONTROVERSIA, NÉ L'UTENTE NÉ QUALSIASI ALTRA PERSONA AVRÀ IL DIRITTO DI UNIRE O CONSOLIDARE LE RICHIESTE DI RISARCIMENTO DA PARTE DI O CONTRO ALTRI AFFILIATI O PERSONE, O DI ARBITRARE QUALSIASI RICHIESTA DI RISARCIMENTO COME AZIONE RAPPRESENTATIVA O DI CLASSE O IN QUALITÀ DI AVVOCATO PRIVATO GENERALE. L'UTENTE RICONOSCE DI RINUNCIARE AI PROPRI DIRITTI DI PARTECIPARE A UN'AZIONE COLLETTIVA O RAPPRESENTATIVA IN RELAZIONE A QUALSIASI RIVENDICAZIONE.

8. DIRITTI DI PROPRIETÀ INTELLETTUALE

8.1 L'utente riconosce e accetta che i diritti d'autore, i marchi e gli altri diritti di proprietà intellettuale, compresi i diritti di proprietà intellettuale registrati e non registrati di qualsiasi tipo in qualsiasi territorio, sui Servizi e sui contenuti forniti nell'ambito dei Servizi appartengono a noi o sono utilizzati su licenza esclusiva da noi. All'utente non sono concessi altri diritti rispetto ai Servizi o ai contenuti forniti nell'ambito dei Servizi se non quelli espressamente indicati nelle presenti condizioni d'uso. Tutti i diritti non espressamente concessi nel presente documento sono riservati. Salvo quanto diversamente richiesto o limitato dalla legge applicabile, è severamente vietata la riproduzione, la distribuzione, la modifica, la ritrasmissione o la pubblicazione di qualsiasi materiale protetto da copyright senza l'espresso consenso scritto del proprietario del copyright o della licenza.

8.2 Inviando qualsiasi Contenuto dell'utente o Contenuto di terzi (come precedentemente definito nei presenti Termini) al nostro Sito, l'utente certifica di essere l'autore e il proprietario esclusivo di tale contenuto (e che il suo utilizzo non infrangerà o violerà i diritti di terzi, compresi i diritti alla privacy, i diritti di pubblicità, i diritti di proprietà intellettuale, i diritti contrattuali o qualsiasi altro diritto) e accetta di rinunciare a qualsiasi diritto morale relativo a tale contenuto (compreso il diritto di essere identificato come autore).

8.3 L'utente accetta e concorda che abbiamo il diritto di rivelare la sua identità a qualsiasi terza parte che sostenga che qualsiasi contenuto pubblicato o caricato dall'utente sul nostro Sito costituisca una violazione dei suoi diritti di proprietà intellettuale o del suo diritto alla privacy o di qualsiasi altra legge.

9. RIMEDI IN CASO DI VIOLAZIONE DEI PRESENTI TERMINI

9.1 Possiamo intraprendere qualsiasi azione che riteniamo necessaria o appropriata se riteniamo che una persona abbia violato i presenti Termini, tra cui, a titolo esemplificativo e non esaustivo:

rivelare l'identità dell'utente alle forze dell'ordine, a qualsiasi terza parte che reclami una violazione dei propri diritti di proprietà intellettuale o di privacy o di qualsiasi altro diritto legale ai sensi della legge di qualsiasi giurisdizione applicabile;

bloccare l'indirizzo IP dell'utente e informare il suo fornitore di servizi Internet e qualsiasi ente governativo, normativo o di polizia competente;

sospendere o chiudere il tuo account con noi;

moderare qualsiasi Contenuto dell'Utente;

intraprendere qualsiasi altra azione prevista dai presenti Termini o disponibile in base all'equità o alla legge.

10. ESCLUSIONE DI RESPONSABILITÀ E LIMITAZIONE DI RESPONSABILITÀ

10.1 QUESTO SITO, I SERVIZI E TUTTI I SUOI CONTENUTI SONO FORNITI “COSÌ COME SONO”. L'UTENTE NON DEVE FARE AFFIDAMENTO SU ALCUNA INFORMAZIONE PUBBLICATA SU QUESTO SITO O AD ESSO COLLEGATA SENZA AVER PRIMA SVOLTO LE PROPRIE INDAGINI PER VERIFICARNE L'ACCURATEZZA, L'ATTUALITÀ E LA COMPLETEZZA. NON RILASCIAMO, E DECLINIAMO ESPRESSAMENTE, ALCUNA DICHIARAZIONE, GARANZIA, PATTO E CONDIZIONE, ESPRESSA O IMPLICITA, DERIVANTE DALL'APPLICAZIONE DELLA LEGGE, DALL'ESECUZIONE, DALL'USO DEL COMMERCIO O DA ALTRO, INCLUSA QUALSIASI GARANZIA E CONDIZIONE ESPRESSA O IMPLICITA DI: COMMERCIABILITÀ; IDONEITÀ PER UNO SCOPO PARTICOLARE; NON VIOLAZIONE; SICUREZZA; QUALITÀ; ASSENZA DI DIFETTI O CHE I DIFETTI SARANNO CORRETTI; USO ININTERROTTO, PRIVO DI VIRUS O DI ERRORI DEL PRESENTE SITO; O ACCURATEZZA, ATTUALITÀ, AFFIDABILITÀ, COMPLETEZZA O ADEGUATEZZA RELATIVE AL CONTENUTO DEL PRESENTE SITO.

10.2 Senza limitare la generalità di quanto sopra, non garantiamo che l'uso dei Servizi da parte dell'utente sia sicuro, ininterrotto, sempre disponibile, privo di errori o che soddisfi le esigenze dell'utente, né che eventuali difetti dei Servizi vengano corretti. Non forniamo alcuna garanzia sui risultati che possono essere ottenuti dall'uso di questo Sito o dei nostri Servizi, né sull'accuratezza o sull'affidabilità di qualsiasi informazione ottenuta attraverso questo Sito o i Servizi. Nessun consiglio o informazione, orale o scritta, ottenuta dall'utente attraverso il Sito o i Servizi, o da noi o dalle nostre consociate/altre società affiliate, creerà alcuna garanzia.

10.3 ALCUNE GIURISDIZIONI NON CONSENTONO L'ESCLUSIONE O LA LIMITAZIONE DI ALCUNI DANNI, PERTANTO LE SEGUENTI LIMITAZIONI ED ESCLUSIONI POTREBBERO NON APPLICARSI ALL'UTENTE IN QUANTO PERSONA, VISITATORE DEL SITO, IN CERCA DI LAVORO, RECLUTATORE O QUALSIASI ALTRA FORMA DI UTENTE DEI NOSTRI SERVIZI CHE INCLUDE IL SITO. NELLA MISURA MASSIMA CONSENTITA DALLA LEGGE APPLICABILE, IN NESSUN CASO E IN NESSUNA TEORIA LEGALE (INCLUSI, SENZA LIMITAZIONI, ILLECITI, CONTRATTI, RESPONSABILITÀ OGGETTIVA O ALTRO) NOI (O I NOSTRI LICENZIATARI O FORNITORI) SAREMO RESPONSABILI NEI CONFRONTI DELL'UTENTE O DI QUALSIASI ALTRA PERSONA PER (A) QUALSIASI DANNO INDIRETTO, SPECIALE, INCIDENTALE O CONSEQUENZIALE DI QUALSIASI TIPO, COMPRESI I DANNI PER PERDITA DI PROFITTI, PERDITA DI AVVIAMENTO, INTERRUZIONE DEL LAVORO, ACCURATEZZA DEI RISULTATI O GUASTI O MALFUNZIONAMENTI DEL COMPUTER, O (B) QUALSIASI IMPORTO, IN TOTALE, SUPERIORE AL MAGGIORE TRA (I) 100 DOLLARI O (II) PER I CLIENTI PAGANTI, GLI IMPORTI PAGATI DALL'UTENTE IN RELAZIONE AI SERVIZI NEL PERIODO DI TRE (3) MESI PRECEDENTE A QUESTA RICHIESTA DI RISARCIMENTO, O (C) QUALSIASI QUESTIONE AL DI LÀ DEL NOSTRO RAGIONEVOLE CONTROLLO.

11. INDENNIZZO DA PARTE DELL'UTENTE

L'utente accetta di indennizzare noi, i nostri funzionari, direttori, dipendenti, agenti, affiliati (e funzionari, direttori, dipendenti e agenti di entità affiliate) per qualsiasi reclamo, causa di azione, debito, perdita, costo, responsabilità e spesa (incluse le ragionevoli spese legali) relativi a o derivanti, direttamente o indirettamente, dall'uso da parte dell'utente o di chiunque utilizzi il suo account di: (i) dall'uso o dall'impossibilità di utilizzare i Servizi, (ii) da qualsiasi contenuto o informazione pubblicata utilizzando il tuo account, (iii) dalla violazione dei presenti Termini, (iv) dalla violazione di qualsiasi diritto di terzi o (iv) dalla violazione di qualsiasi legge, norma o regolamento applicabile. Ci riserviamo il diritto di assumere la difesa esclusiva e il controllo di qualsiasi questione altrimenti soggetta a indennizzo da parte dell'utente. L'utente accetta di fornirci piena collaborazione nel caso in cui decidessimo di esercitare questo diritto e tutti gli altri termini di indennizzo continueranno ad essere applicati.

12. PRIVACY E COMUNICAZIONI ELETTRONICHE

12.1 Informativa sulla privacy. I termini della nostra Informativa sulla Privacy sono espressamente incorporati nel presente documento e costituiscono parte integrante del tuo contratto con noi.

12.2 Comunicazioni elettroniche. L'utente accetta che tutti gli avvisi o le altre comunicazioni riguardanti il suo account e/o il suo utilizzo del Sito (“Comunicazioni”), possano essergli forniti elettronicamente e accetta di ricevere tutte le Comunicazioni da noi in forma elettronica. L'utente può stampare una copia di tutte le comunicazioni e conservarla per i propri archivi. Tutte le Comunicazioni elettroniche saranno considerate legalmente vincolanti come se fossero in forma cartacea. L'utente può revocare il proprio consenso a ricevere le Comunicazioni in formato elettronico, ma se revoca il proprio consenso a ricevere le Comunicazioni in formato elettronico, ci riserviamo il diritto di interrompere il diritto dell'utente a utilizzare il nostro Sito.

13. DISPOSIZIONI VARIE

13.1 Cessione. Possiamo trasferire, assegnare o subappaltare i diritti, gli interessi o gli obblighi previsti dai presenti Termini, a nostra esclusiva discrezione, senza ottenere il consenso dell'utente.

13.2 Collegamenti ipertestuali. L'utente può inserire un link al nostro Sito, a condizione che ciò avvenga in modo corretto e che non influisca negativamente sulla nostra reputazione o sulla nostra attività e che non suggerisca alcuna forma di associazione laddove non ve ne siano. Ci riserviamo il diritto di chiedere all'utente di ritirare qualsiasi link e l'utente si impegna a collaborare con noi per far cessare immediatamente qualsiasi framing o link non autorizzato.

13.3 Separabilità e assenza di rinuncia. Se uno qualsiasi dei presenti Termini è ritenuto in contrasto con la legge applicabile, tali termini saranno interpretati in modo da riflettere le intenzioni delle parti e nessun altro termine sarà modificato. Il mancato esercizio da parte di una qualsiasi delle parti dei diritti, poteri o rimedi previsti dai presenti Termini o altrimenti disponibili per legge o in via equitativa, o la mancata insistenza sull'adempimento da parte di qualsiasi altra parte dei propri obblighi, nonché qualsiasi consuetudine o prassi delle parti in contrasto con i termini del presente documento, non costituiranno una rinuncia da parte di tale parte al diritto di esercitare tali o altri diritti, poteri o rimedi o di esigere tale adempimento.

13.4 Intero accordo. I presenti Termini e qualsiasi documento a cui questi Termini fanno riferimento, come ad esempio la nostra Informativa sulla privacy, costituiscono un contratto legalmente vincolante che regola il rapporto tra noi e l'utente. Il presente Contratto sostituisce qualsiasi condizione eventualmente concordata in passato, anche se non direttamente ritirata o modificata, e costituisce la totalità dei diritti e degli obblighi in essere tra noi e l'utente. In conformità con la clausola 1.8, qualsiasi rapporto tra aziende sarà regolato anche dai termini di qualsiasi accordo B2B supplementare che stipuleremo con la tua azienda.

13.5 LEGGE APPLICABILE E GIURISDIZIONE. I presenti Termini saranno disciplinati dalle leggi dell'Inghilterra e del Galles. Eventuali controversie relative ai presenti Termini, o ai Servizi a cui si riferiscono, saranno giudicate esclusivamente dai tribunali situati in Inghilterra, Regno Unito.

13.6 LINGUA. I presenti Termini sono redatti in lingua inglese e qualsiasi procedimento relativo ai presenti documenti e a qualsiasi controversia correlata sarà condotto in lingua inglese. Qualora la Società renda disponibili i presenti documenti in un'altra lingua, prevarranno i termini della versione in lingua inglese.

14. RECLAMI

14.1 I reclami o i commenti possono essere indirizzati al nostro servizio di assistenza contattandoci:

Nome della nostra azienda: Job Evolution Services Kft.

Il nostro numero di società: IVA: HU32201963 registrata in Ungheria.

Indirizzo della nostra sede legale: Ungheria, 1173 Budapest, Pesti ut 17

Il nostro indirizzo e-mail di supporto: [email protected]

Il nostro sito web: jobscanner.pro

14.2 Ci impegneremo a rispondere e a indagare debitamente su qualsiasi reclamo entro un periodo di tempo ragionevole.

15. INFORMAZIONI SUI DIRITTI DEI CONSUMATORI SOLO PER I RESIDENTI IN CALIFORNIA, USA

15.1 Questa disposizione si applica solo ai residenti in California. In conformità con la Sezione 1789 del Codice Civile della California, si prega di notare quanto segue: Ungheria, 1173 Budapest, Pesti ut 17, e [email protected]

15.2 Qualsiasi utente dei nostri Servizi che desideri accedere alla sezione del Sito riservata ai titolari di account deve essere titolare di un account in regola. Eventuali costi associati all'apertura o al mantenimento di un conto sono indicati prima della creazione di tale conto. Ci riserviamo il diritto di modificare tali costi. L'utente può contattarci per risolvere eventuali controversie o per ricevere ulteriori informazioni sul Sito.